Jobbonärer backar upp yngre på lagret – en vinnande kombo för Släpis

Jobbonärer backar upp yngre på lagret – en vinnande kombo för Släpis

Beställningarna rullar in, lagret jobbar för högtryck och inkorgen fylls snabbt. Det är superkul. Men också lite stressigt. Om man nu ska vara helt ärlig. Så visst vore det toppen att snabbt få erfaren hjälp när det kör ihop sig? Och den hjälpen finns. Vad sägs om trygghet, kompetens och kunskapsöverföring när du behöver det som bäst?

Ibland rullar allt på som det ska med lagom mycket att göra. Ibland är det lite mindre att stå i. Och ibland är det MASSOR. Känner du igen dig? Tempot växlar under året. Precis som behovet av medarbetare. Då kan det vara skönt att veta att hjälpen finns nära. Och att du kan få så mycket, och så lite stöd, du behöver. Dessutom är hjälpen snabb och erfaren.

Jajamän, du har gissat helt rätt. Vi talar om Veteranpoolens jobbonärer. Vi har pratat med Lovisa Söder-Öunpuu som är HR-ansvarig på företaget Släpis. Hon vet hur det är att anlita en veteran:

–  Många kanske tror att äldre inte har lika mycket att ge som yngre. Men jag skulle säga att det är precis tvärtom. Jobbonärer har en jäkla massa go i sig, säger Lovisa.

 

Erfaren hjälp skapar stort värde

Släpis arbetar med reservdelar till släpvagnar och lastbilar. De har sitt huvudkontor och centrallager i Ängelholm och är en del av BPW Aftermarket Group som finns i 18 länder. Lovisa Söder-Öunpuu är HR-ansvarig på företaget och väl insatt i bemanningsfrågor. Hon berättar att Veteranpoolen har levt upp till förväntningarna från start.

– Veteranpoolen hörde av sig till oss och vi fick en bra känsla direkt. Så när vi behövde hjälp inom fastighetsområdet bestämde vi oss för att testa och det fungerade superbra. Därför kändes det naturligt att återkomma när teknikavdelningen ville ha stöd. Och det är vi väldigt glada att vi gjorde, berättar Lovisa.

Teknikavdelningen får lagerhjälp av en av Veteranpoolens jobbonärer. Det handlar främst om att hantera stommar som ska tillbaka för retur. Och det är ett par erfarna händer som har ryckt in och stöttar upp.

– Ja, vår veteran har både truckkort och erfarenhet från branschen. Han är dessutom väldigt duktig på reservdelar och har jobbat med tunga fordon. Så vi har fått en riktig klippa till oss, säger Lovisa.

Det är många pensionärer som inte känner sig klara med yrkeslivet när det är dags för pension. Man har mer att ge och vill använda och sprida sin kunskap. Dessutom kan livet som pensionär bli lite tomt och trist utan arbetskompisarna. Då kan det vara perfekt att kombinera pensionen med jobb ett par dagar i veckan. Eller att hoppa in när ett företag behöver förstärkning. Det är därför som Veteranpoolen är så bra på att hjälpa till vid arbetstoppar, eller när den ordinarie personalen är ledig.

 

Generationer lär sig mycket av varandra

Lovisa märker att arbetsgrupperna fungerar väldigt bra när yngre och äldre medarbetare jobbar tillsammans sida vid sida. Arbetet flyter på, och veteranerna är fantastiska på att hålla ordning och reda, och att se till att arbetsuppgifter som gärna skjuts upp klaras av direkt. Alla är en del av gänget vilket skapar en fin arbetsmiljö.

– Jag upplever att olika generationer lär sig mycket av varandra. Det blir ett bra utbyte och ett trevligt arbetsklimat. Det har alla nytta av, säger Lovisa.

Och det är inte bara veteranernas yrkeskompetens som är värdefull. Utan också den trygghet som kommer med lång arbetslivserfarenhet.

– Min bild är att ju längre du har varit ute i arbetslivet, desto tryggare blir du. Och den tryggheten smittar av sig på yngre kollegor, berättar Lovisa.

En annan sak som hon uppskattar är att Veteranpoolen alltid tänker på helheten. Och att det inte bara är yrkeskunskapen som är viktig, utan även personkemin.

– Vår kontaktperson på Veteranpoolen-kontoret är duktig på att lyssna in vilka behov vi har, och att matcha oss med rätt veteran. Och då är även företagskulturen betydelsefull, så att det blir bra för alla, säger Lovisa.

Fler och fler företag upptäcker fördelarna med att yngre och äldre arbetar tillsammans. Yrkeskunnandet hos de mindre erfarna kan ta stora kliv, tack vare att veteraner får möjlighet att dela med sig. Och veteranerna i sin tur uppskattar att få ta del av den yngre generationens kunskap och energi. Många menar att de känner sig yngre tack vare sina jobbonärsuppdrag.

– Alla har verkligen något att föra vidare. Oavsett hur gammal man är och vilken erfarenhet man har. Och det bidrar till hela företagets samlade kompetens, säger Lovisa.

 

Arbetsglädje som sprider sig

Det finns en kraft i att arbeta för att man vill. Inte för att man måste. Så är det för Veteranpoolens jobbonärer. Som veteran väljer man själv sina uppdrag, och hur mycket man vill och kan arbeta. Kanske är det en av förklaringarna till att det brukar bli så bra.

– Min erfarenhet är att veteranerna har stor arbetsvilja och gedigen kompetens. De är rejäla, hugger i och är generösa med sin kunskap. Och så är de trygga i sig själva och vågar fråga när det behövs. Det är ett stort plus, berättar Lovisa.

En del av Veteranpoolens jobbonärer berättar att de har fått en andra karriär. Kanske har man sneglat på något hela sitt yrkesliv, men inte haft möjlighet att testa. Plötsligt dyker chansen upp som pensionär. Eller så får man möjlighet att fortsätta med det man älskar. Men på sina egna villkor. Båda sakerna kan bidra till den arbetsglädje som Lovisa beskriver. Och vi vet ju alla hur det är med glädje. Den sprider sig och gör gott.

Så Släpis var modiga och vågade testa en jobbonär. Och de har inte ångrat sig. Det har till och med testat en gång till och blev lika nöjda. Därför vill vi avsluta med en sista fråga. Trots att den är lite svår; Om du fick beskriva din upplevelse av att arbeta med Veteranpoolen med tre ord, vilka blir det då?

– Oj, det var lite svårt. Men inte så svårt. Jag väljer trygghet, kompetens och stor kunskapsöverföring. Vi är verkligen jättenöjda, avslutar Lovisa.

Låt nyfikenheten ta över

Välkommen att boka ett möte med oss så kan vi tillsammans se om vi hittar den vinnande kombinationen för ert företag.

Boka ett samtal
Alla företagstjänster
Kontakta oss
Bli jobbonär - ansök idag
Vad säger andra kunder?
Jobbonärer backar upp yngre på lagret – en vinnande kombo för Släpis
No time to retire – nu krossar vi myterna om pensionärer som jobbar
Vaktmästarna på Glimmingehus - två jobbonärer i en tjänst
Hitta leverantör - jobbonärer ger ett flexibelt upplägg för er BRF
Så höjer TV-produktionsbolaget Nexiko stämningen på kontoret
Nya återvinningskrav för förpackningar – har du koll på vad som gäller?
Villkor

För oss är det självklart viktigt att du ska känna att din personliga integritet respekteras och att dina personuppgifter behandlas korrekt. Vi tar ansvar för att personuppgifter som behandlas av Veteranpoolen används endast för avsedda ändamål och skyddas mot obehörig åtkomst. All behandling av personuppgifter inom Veteranpoolen sker i enlighet med tillämplig personuppgiftslagstiftning. Inom EU/EES gäller dataskyddsförordningen (GDPR).

Denna integritetspolicy är generell och gäller även digitala kanaler (t.ex. webbplats och sociala medier).

Vad är personuppgifter?

Personuppgifter är all information som direkt, eller indirekt tillsammans med andra uppgifter, kan kopplas till en levande fysisk person. Det innebär att uppgifter som t.ex. namn och kontaktuppgifter, IP-adresser, tävlingsbidrag, gjorda val och beteenden utgör personuppgifter.

Behandling av personuppgifter är allt som sker med personuppgifterna. Varje åtgärd som vidtas med personuppgifter utgör behandling, oberoende av om den utförs automatiserat eller ej, såsom insamling, registrering, organisering, strukturering, lagring, bearbetning eller ändring, framtagning, läsning, användning, utlämning genom överföring, spridning eller tillhandahållande på annat sätt, justering eller sammanförande, begränsning, radering eller förstöring.

Vilka personuppgifter kan komma att samlas in?

När du besöker våra digitala kanaler kan vi komma att samla in uppgifter om dig. Dessa uppgifter kan till exempel utgöras av namn, adress, personnummer, postadress, e-postadress, telefonnummer, andra identifikationsuppgifter, information om vilka av Veteranpoolens tjänster du är intresserad eller platsinformation. Även bilder eller andra filer som du väljer att skicka via e-post eller genom ett formulär är personuppgifter.

Vidare kan Veteranpoolen komma att samla in tekniska data, det kan handla om IP-adress, enhets-ID, typ av webbläsare eller cookieinformation. Insamlingen som beskrivs häri sker exempelvis genom att du besöker vår hemsida, anger dina personuppgifter i formulär, att du kommunicerar med Veteranpoolen i sociala medier, skickar ett mail eller anmäler ditt intresse för att köpa en tjänst, jobba som pensionär, söka en anställning eller bli franchisetagare, delta i en tävling eller liknande.

Veteranpoolen har, liksom i stort sett alla kommersiella aktörer, placerat så kallade ”cookies” på vår hemsida. Genom dessa cookies kan vi komma att samla in uppgifter om hur du använder vår hemsida. Denna data utgör en statistisk grund som vi använder för att förbättra upplevelsen av, och informationen på, vår hemsida.

Om du besöker eller kommunicerar med oss via våra konton i sociala medier kan vi komma att ta emot information rörande din profil på den tredjepartsplattform du valt att använda för att kontakta oss (t.ex. LinkedIn eller Facebook).

Personuppgifterna kommer att behandlas av oss endast så länge som det behövs för att uppfylla ändamålen med behandlingen eller för att fullgöra våra rättsliga skyldigheter.

För vilka ändamål behandlas personuppgifter?

De personuppgifter om dig som samlas in i anslutning till ditt nyttjande av de digitala kanalerna och dess tjänster kommer att behandlas av Veteranpoolen, eller våra respektive underbiträden, för följande ändamål.

  1. För att vi ska kunna kontakta dig, kommunicera med dig och tillhandahålla de tjänster du beställt.
  2. För att kommunicera och administrera information och marknadsföringsaktiviteter som nyhetsbrev, tävlingar, erbjudanden med mera.
  3. För marknadsföringsändamål, marknadsföring via post, e-post, telefonsamtal, sms/mms, sociala medier. Du kan välja bort utskick via mail eller sms genom länk i varje separat utskick.
  4. För att analysera och förstå vad du som besökare är intresserad av för information och tjänst. Data kan behandlas genom geografisk, demografisk eller plattformsteknisk filtrering, i syfte att kunna bygga en plattform som tillhandahåller den information du som besökare vill ha.
  5. För att ta fram statistik över användningen av våra digitala kanaler.
  6. För att underhålla, utveckla, testa och förbättra våra digitala kanaler och tekniska plattformar.
  7. Om du anmält intresse för att bli veteran och utföra uppdrag för Veteranpoolens räkning gör vi en bakgrundskontroll innan anställning.
  8. För att vid rekrytering av franchisetagare och lokala medarbetare kunna utvärdera dig som kandidat.

Laglig grund och berättigade intressen för personuppgiftsbehandlingen

Vi behandlar personuppgifter då det är nödvändigt för att fullgöra våra åtaganden mot kund eller medarbetare, eller då vi har ett annat legitimt och berättigat intresse av att behandla dina personuppgifter, t.ex. ett intresse av att få marknadsföra oss mot besökare på våra digitala kanaler. Vi inhämtar ditt samtycke om att spara personuppgifter genom att du aktivt får klicka i en ruta när du gör din intresseanmälan.

Begränsningar i utlämnande av personuppgifter

Veteranpoolen kan anlita externa samarbetspartners och leverantörer att utföra uppgifter för bolagets räkning, t.ex. för att tillhandahålla IT-tjänster, hjälpa till med marknadsföring, analyser eller statistiskt underlag. Utförandet av dessa tjänster kan innebära att Veteranpoolens samarbetspartners, både inom EU/EES och utanför EU/EES, får tillgång till vissa personuppgifter. Vi säkerställer att de bolag som hanterar personuppgifter för vår räkning har en hög skyddsnivå för dina personuppgifter. I relation till samarbetspartners utanför EU/EES vidtas särskilda skyddsåtgärder.

Veteranpoolen kan komma att lämna ut personuppgifter till tredje part, som t.ex. polis eller annan myndighet, om det rör utredning av brott, eller om vi av någon annan anledning är skyldiga att lämna ut sådan uppgift med stöd av lag eller myndighetsbeslut.

Externa länkar

Denna integritetspolicy gäller information som Veteranpoolen behandlar om dig inom ramen för våra digitala kanaler. Våra digitala kanaler kan ibland innehålla länkar till externa webbplatser eller tjänster som vi inte kontrollerar. Om du följer en länk till en extern webbsidwebbplats uppmanas du att ta del av de principer för personuppgiftsbehandling och information om cookies som gäller för den aktuella sidan.

Cookies

Vi använder cookies på vår hemsida. En cookie, eller ”kaka”, är en liten textfil som skickas och läses av besökarens webbläsare. Informationen kan bland annat innehålla information om hur man har använt hemsidan och vilken typ av webbläsare som använts. Dessa cookies kan vi komma att använda för att exempelvis få fram statistik kring hur våra flöden ser ut, vilka sidor du som besökare är intresserad av och göra det enklare att navigera. Vi använder också cookies för att bevara en användares tillstånd på vår hemsida.

Veteranpoolen kan använda sig av tredjepartcookies som Google Analytics för att analysera hemsidetrafik, vi använder även Facebooks pixel för att mäta och analysera trafik, samt presentera relevant information för dig som användare.

Om du inte vill ta emot cookies kan du stänga av detta i din webbläsare. Då finns dock risk för att hemsidan inte fungerar korrekt.

Rätt till information, feedback och att inge klagomål

Har du synpunkter på hur vi hanterar personuppgifter är du välkommen att kontakta oss genom den mailadress som finns angiven i nästa stycke.

Du kan begära att få tillgång till de personuppgifter som behandlas om dig, att få felaktiga personuppgifter rättade samt/eller att Veteranpoolen ska sluta behandla samt radera dina personuppgifter, att behandlingen av dina personuppgifter begränsas, att utöva din rätt till dataportabilitet, samt att invända mot behandlingen av personuppgifterna. Vänligen kontakta i sådant fall Veteranpoolen på: gdpr@veteranpoolen.se

Ändring av denna integritetspolicy

Veteranpoolen kan komma att från tid till annan göra ändringar i denna integritetspolicy. Den senaste versionen av integritetspolicyn finns alltid tillgänglig på vår hemsida.

Veteranpoolen är Sveriges största arbetsgivare för pensionärer.